Motivaatiotekijöiden hyödyntäminen vapaaehtoistoiminnassa

Abstract

Opinnäytetyön tavoitteena oli lisätä vapaaehtoisten määrää Nokian Ratsastajien toiminnassa sekä selvittää, mitkä tekijät motivoivat tai estävät osallistumista talkootyöhön. Tutkimuksen avulla pyrittiin löytämään keinoja aktivoida nykyisiä ja uusia vapaaehtoisia mukaan seuran toimintaan.

Tutkimusmenetelminä käytettiin puolistrukturoitua ryhmähaastattelua ratsastusseuran hallitukselle sekä kyselyä seuran jäsenille ja heidän läheisilleen. Tulosten perusteella vapaaehtoistyön motivaatiotekijöissä korostuivat yhteisöllisyys, halu tukea lasten ja nuorten harrastusta sekä henkilökohtainen merkityksellisyyden kokemus. Toisaalta suurimmat osallistumisen esteet liittyivät ajan käytöllisiin haasteisiin, tiedon puutteeseen ja epävarmuuteen talkootehtävien sisällöstä.

Opinnäytetyön johtopäätöksinä esitettiin, että seuran vapaaehtoistoimintaa voidaan kehittää tekemällä talkootyöstä selkeämpää ja houkuttelevampaa. Konkreettisina kehitysehdotuksina suositeltiin viestinnän tehostamista, talkootehtävien selkeyttämistä ja osallistujille tarjottavien kannustimien, kuten kiitoksen ja tunnustuksen, lisäämistä. Lisäksi Reissin 16 perustarpeen teoriaa hyödyntämällä voidaan paremmin ymmärtää vapaaehtoisten erilaisia motiiveja ja kohdentaa heille sopivia tehtäviä.

Tulosten pohjalta Nokian Ratsastajat voi kehittää toimintamalleja, jotka tukevat vapaaehtoisten pitkäjänteistä sitoutumista ja edistävät talkootyöhön osallistumisen kulttuuria ratsastusseurassa.