Miten kehittyä tuotepäällikön tehtävässä?
Akseli, Milla (2025)
2025
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025052615906
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025052615906
Tiivistelmä
Tämä opinnäytetyö toteutettiin päiväkirjamuotoisena. Tekijän tavoitteena oli selvittää, miten itsensä johtamista ja toisaalta tehtäväänsä ja tapaansa hoitaa sitä voi kehittää tuotepäällikön työtehtävän näkökulmasta.
Opinnäytetyö toteutettiin laadullisena tutkimuksena reflektoimalla työtehtäviä ja teoriaa. Työ toteutettiin niin, että sen tekijä laati tehtävistään päiväkirjan, jossa työtä tarkasteltiin kolmen asetetun tutkimustehtävien avulla. Tutkimustehtävät olivat: Miten kehittyä tuotepäällikön tehtävässä? Miten johtaa itseään? Miten kehittää sisäistä viestintää?
Tehdyn tutkielman perusteella havaittiin tuotepäällikön tehtäviin liittyviä kehityskohteita. Erityisesti kehityskohteina tunnistettiin itsensä johtamisen taidot ja yrityksen sisäisen viestinnän selkeyttäminen. Sisäistä viestintää voitaisiin suunnitella paremmin, sekä käytännön tehtävissä voitaisiin hyödyntää Eisenhowerin matriisia.
Opinnäytetyö toteutettiin laadullisena tutkimuksena reflektoimalla työtehtäviä ja teoriaa. Työ toteutettiin niin, että sen tekijä laati tehtävistään päiväkirjan, jossa työtä tarkasteltiin kolmen asetetun tutkimustehtävien avulla. Tutkimustehtävät olivat: Miten kehittyä tuotepäällikön tehtävässä? Miten johtaa itseään? Miten kehittää sisäistä viestintää?
Tehdyn tutkielman perusteella havaittiin tuotepäällikön tehtäviin liittyviä kehityskohteita. Erityisesti kehityskohteina tunnistettiin itsensä johtamisen taidot ja yrityksen sisäisen viestinnän selkeyttäminen. Sisäistä viestintää voitaisiin suunnitella paremmin, sekä käytännön tehtävissä voitaisiin hyödyntää Eisenhowerin matriisia.