Robotiikan käyttöönoton vaikutukset puhtauspalvelualan työaikoihin ja työnkuviin

Abstract

Opinnäytetyössä käsiteltiin robotiikan käyttöönoton vaikutuksia puhtausalalla, keskittyen työaikojen muutoksiin. Työn taustana oli puhtausalan nopea kehitys robotiikan ja teknologian myötä, mikä on muuttanut perinteisiä työtehtäviä ja työn organisointia. Tavoitteena oli selvittää, miten robotiikan käyttöönotto vaikuttaa työntekijöiden työaikoihin ja tehtäviin, sekä tunnistaa mahdolliset muutokset työnkuvassa. Opinnäytetyö toteutettiin yhteistyössä SSTL Puhtausala ry:n kanssa, joka on alan keskeinen toimija ja edistää puhtausalojen kehitystä.

Tutkimuksessa hyödynnettiin kvantitatiivista menetelmää, ja aineisto kerättiin sähköisen kyselyn avulla, johon vastasi 39 puhtausalalla työskentelevää ammattilaista eri organisaatioista. Kyselyssä kartoitettiin robotiikan vaikutuksia työaikaan, fyysiseen kuormitukseen ja työn sisältöön. Tulokset osoittivat, että robotiikan käyttöönotto vaikutti työaikoihin vaihtelevasti: osa vastaajista koki työajan lisääntyneen robotiikan myötä, kun taas osa raportoi työajan vähentyneen. Suurin osa vastaajista ei havainnut merkittäviä muutoksia työaikojen pituudessa, mikä viittaa siihen, että robotiikan vaikutukset voivat riippua työympäristöstä ja -tehtävistä.

Johtopäätöksinä todettiin, että robotiikka voi vähentää fyysistä kuormitusta, erityisesti raskaissa ja toistuvissa tehtävissä, mutta se ei välttämättä lyhennä työaikaa. Työntekijöiden koulutustarpeet korostuivat robotiikan käyttöönotossa, ja osa vastaajista toivoi lisäkoulutusta robottien käytössä. Jatkotutkimuksia suositellaan robotiikan pitkäaikaisvaikutusten selvittämiseksi ja työntekijöiden kokemusten syvällisemmäksi ymmärtämiseksi.

Robotics and technology have developed rapidly in the cleaning industry, which has transformed traditional job tasks and organizations. The purpose of the study was to examine the effects of robotics implementation on employees' working hours and job roles, as well as to identify possible changes in job descriptions.

The data was collected through an electronic survey, and responses from 39 professionals working in the cleaning sector across various organisations were received. The analysis was conducted using quantitative methods. The results indicated that the implementation of robotics had varying effects on working hours: some respondents reported an increase in working hours, while others noted a decrease.

In conclusion, it was found that robotics can reduce physical strain but does not necessarily shorten working hours. Further research is recommended to explore the long-term effects of robotics and to deepen the understanding of employees' experiences.