Uusia työtehtäviä ja työntekijöitä hoivakoteihin työtä muotoilemalla

Abstract

Tässä julkaisussa kuvataan työnmuotoilun keinoin tehdystä kehittämistyön prosessista ikääntyneitten palveluissa, jonka tavoitteena oli löytää lyhyitä muutaman tunnin keikkatehtäviä täydentämään hoitohenkilökunnan työpanosta.

Hankkeessa saavutettiin varovaisen optimistisia tuloksia. Työtehtäviä löytyi runsaasti muun muassa tavaroiden järjestelystä, siistimisestä, keittiötöistä ja erityisesti erilaisista virkistystuokioiden järjestämisistä asukkaille.

Tulevaisuudessa on nähtävissä, että työtehtäviä, joihin voisi palkata keikkalaisia, on olemassa ja näiden työtehtävien kautta olisi mahdollisuus kiinnittyä työelämään ja mahdollisesti kiinnostua hoitoalan opinnoista.