Hallinnon assistentin työssä kehittyminen
Salo, Saana (2025)
2025
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025112830718
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025112830718
Tiivistelmä
Opinnäytetyön tavoitteena oli prosessien kehittämisen opettelu, aikataulutus ja itsensä johtajana kehittyminen. Opinnäytetyössä seurataan hallinnon assistentin arkea ja työssä kehittymistä media-alan yrityksessä. Ennen opinnäytetyöprosessin aloitusta kirjoittaja on työskennellyt yrityksessä kaksi kuukautta.
Työ on toteutettu päiväkirjamuotoisena kahdeksan viikkoa kestävällä ajanjaksolla välillä 18.8.-10.10.2025. Opinnäytetyössä seurataan hallinnon assistentin työssä kehittymistä erilaisten viikkoteemojen avulla. Jokaisen viikon jälkeen seuraa viikkoyhteenveto, jonka tarkoituksena on pohtia viikon aikana esiin nousseita teemoja tietopohjaan viitaten.
Työn etenemisen aikana voidaan huomata innostumista, tylsistymistä ja esteiden ylittämistä aiemmin hankitun ja uuden osaamisen kautta. Työn rajaukset ovat hallinnon prosesseissa kehittyminen, itsensä johtaminen sekä aikataulutus. Tietoperustan lähteinä on käytetty kirjallisuutta, verkkosivuja ja lainsäädäntöjä sekä TV- ja elokuva-alan työehtosopimusta.
Seurantajakson aikana on kehitetty ammatillista osaamista prosessijohtamisen ja itsensä johtamisen keinoin. Uusia toimintatapoja on otettu käyttöön ja muokattu sopiviksi työnkuvaan nähden. Järjestelmäosaaminen on parantunut seurantajakson aikana kokeneen asiantuntijan tasolle. Avun pyytäminen on ollut vaikeaa, ja sitä tulee vielä kehittää. Muutoin voidaan havaita valtavaa ammattikehitystä verratessa lähtötilannetta sekä loppupäätelmiä.
Työ on toteutettu päiväkirjamuotoisena kahdeksan viikkoa kestävällä ajanjaksolla välillä 18.8.-10.10.2025. Opinnäytetyössä seurataan hallinnon assistentin työssä kehittymistä erilaisten viikkoteemojen avulla. Jokaisen viikon jälkeen seuraa viikkoyhteenveto, jonka tarkoituksena on pohtia viikon aikana esiin nousseita teemoja tietopohjaan viitaten.
Työn etenemisen aikana voidaan huomata innostumista, tylsistymistä ja esteiden ylittämistä aiemmin hankitun ja uuden osaamisen kautta. Työn rajaukset ovat hallinnon prosesseissa kehittyminen, itsensä johtaminen sekä aikataulutus. Tietoperustan lähteinä on käytetty kirjallisuutta, verkkosivuja ja lainsäädäntöjä sekä TV- ja elokuva-alan työehtosopimusta.
Seurantajakson aikana on kehitetty ammatillista osaamista prosessijohtamisen ja itsensä johtamisen keinoin. Uusia toimintatapoja on otettu käyttöön ja muokattu sopiviksi työnkuvaan nähden. Järjestelmäosaaminen on parantunut seurantajakson aikana kokeneen asiantuntijan tasolle. Avun pyytäminen on ollut vaikeaa, ja sitä tulee vielä kehittää. Muutoin voidaan havaita valtavaa ammattikehitystä verratessa lähtötilannetta sekä loppupäätelmiä.