Digitaalisten muutosten johtaminen
Hirvonen, Minna (2025)
2025
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025120231501
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025120231501
Tiivistelmä
Opinnäytetyön aiheena on digitaalisten muutosten johtaminen Keski-Suomen hyvinvointialueen työyksikössä. Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, miten suunterveydenhuollon yksikössä on johdettu digitaalista kehitystä ja miten muutokset suunterveydenhuollon työyhteisössä on otettu vastaan. Työn tavoitteena oli muodostaa käsitys sekä työntekijöille, että työnantajalle, mitkä asiat digitaalisuuden myötä johtamisessa ovat muuttuneet ja miten ne näkyvät ja vaikuttavat työarjessa.
Opinnäytetyön teoriaosuudessa käsitellään muutosjohtamista, muutoksen eri näkökulmia sekä muutosjohtamista esihenkilöiden ja työntekijöiden näkökulmasta. Lisäksi teoriaosuudessa käsitellään digitaalisuutta, digimuutosta ja näiden vaikutuksia organisaatioissa.
Opinnäytetyön teoriaosuudessa käsitellään muutosjohtamista, muutoksen eri näkökulmia sekä muutosjohtamista esihenkilöiden ja työntekijöiden näkökulmasta. Lisäksi teoriaosuudessa käsitellään digitaalisuutta, digimuutosta ja näiden vaikutuksia organisaatioissa.