Nuorten hammaslääkärien näkemyksiä ammattiliittoon kuulumisesta

Abstract

Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi Suomen Hammaslääkäriliitto, joka on keskusjärjestö Akavaan kuuluva hammaslääkärien ja hammaslääketieteen opiskelijoiden asiantuntija- ja edunvalvontajärjestö. Työn tarkoituksena oli selvittää nuorten hammaslääkärien näkemyksiä Suomen Hammaslääkäriliiton toiminnasta, jäsenyyden merkityksestä sekä toiminnan eri osa-alueiden, kuten viestinnän onnistumisista ja kehityskohteista. Tutkimuksen tavoitteena oli tuottaa tietoa, jonka avulla liitto voi kehittää toimintaansa, jäsenpalveluitaan ja viestintäänsä nuoria jäseniä paremmin palvelevaksi.

Tutkimus toteutettiin laadullisena tutkimuksena ja aineisto kerättiin puolistrukturoitujen yksilöhaastattelujen avulla. Tutkimusaineiston keräämiseksi haastateltiin kuutta Suomen Hammaslääkäriliiton 26–36-vuotiasta jäsentä. Aineisto analysoitiin laadullisen sisällönanalyysin menetelmällä.

Opinnäytetyön teoreettinen viitekehys muodostettiin käyttämällä useampia lähteitä, joissa käsiteltiin ammattiliittojen roolia, tehtäviä ja historiaa työelämän neuvottelija osapuolena sekä tutkimusryhmää edustavien sukupolvien viestintätottumuksia ja suhtautumista ammattiliittoihin.

Tulosten perusteella Hammaslääkäriliitto koettiin tärkeänä turvan ja tuen lähteenä, joka auttaa jäseniään erityisesti työelämän oikeudellisissa ja ammatillisissa kysymyksissä. Liiton toiminta nähtiin pääosin onnistuneena, mutta kehittämistarpeita ilmeni erityisesti nuorten jäsenten sitouttamisessa, digitaalisten palveluiden kehittämisessä ja viestinnän modernisoinnissa. Haastateltavat toivoivat liitolta entistä näkyvämpää ja vuorovaikutteisempaa viestintää sekä tukea työhyvinvointiin ja urakehitykseen.

Johtopäätöksenä todettiin, että liiton tulee kehittää toimintaansa vastaamaan muuttuvan työelämän ja nuorten sukupolvien odotuksia. Liiton vahvuuksia ovat sen vahva asema ammatillisena edunvalvojana, mutta tulevaisuuden menestyksen kannalta on keskeistä nuorten jäsenten tarpeiden tunnistaminen ja yhteisöllisyyden vahvistaminen.

The thesis was commissioned by the Finnish Dental Association, which is a professional and advocacy organization for dentists and dental students, operating under the central organization Akava. The purpose of the thesis was to find out the views of young dentists on the activities of the Finnish Dental Association, the significance of membership and the success and development of various aspects of the activities, such as communication. The aim of the study was to produce information that would enable the association to develop its operations, member services and communication to better serve its younger members.

The study was conducted as a qualitative research project, and the data was collected using semi-structured individual interviews. To collect research data, six members of the Finnish Dental Association between the ages of 26 and 36 were interviewed. The material was analysed using the qualitative content analysis method.

The theoretical framework of the thesis was formed using several sources that discussed the role, tasks, and history of trade unions as a negotiator in working life, as well as the communication habits and attitudes of the generations representing the research group towards trade unions.

Based on the results, the Finnish Dental Association was seen as an important source of security and support to help its members, especially in legal and professional issues in working life. The association’s operations were mainly seen as successful, but there were development needs especially in the engagement of young members, the development of digital services and modernization of communications. The interviewees hoped for more visible and interactive communication from the association, as well as support for work well-being and career development.

The conclusion was that the association should develop its operations to meet the expectations of the changing of working life and young generations. The association’s strengths are its strong position as a professional lobbyist but for future success it is essential to identify the needs of young members and strengthen the sense of community.