Työhyvinvointi ja sen tukeminen yrityksessä OneByte Oy : toiminnallinen opinnäytetyö

Abstract

Tämän opinnäytetyön teoriaosuudessa käsitellään fyysistä, psyykkistä ja sosiaalista työhyvinvointia sekä työhyvinvointiin vaikuttavia tekijöitä. Opinnäyteyön tarkoituksena oli tuottaa toimeksiantajayritys OneByte Oy:lle työhyvinvoinnin edistämistä tukeva työhyvinvointiesite. Tavoitteena oli tehdä selkeä ja käytännön ohjeita tarjoava esite työhyvinvoinnin tukemista varten. Opinnäytetyö tehtiin yhteistyössä toimeksiantajayritys OneByte Oy:n kanssa.

Toiminnallinen opinnäytetyö päädyttiin tekemään esitteen muodossa. Työhyvinvointiesite päätyi opinnäytetyön toteutusmuodoksi, koska esitteen koettiin olevan monipuolinen ja käytännönläheinen. Työhyvinvointiesitteen laatimisessa käytettiin teoreettisena viitekehyksenä työhyvinvointia käsittelevää kirjallisuutta sekä toimeksiantajayrityksen edustajan kanssa käytyjä keskusteluja ja tämän pohjalta heidän toiveitaan työhyvinvointiin liittyen. Työhyvinvointiesitteestä haluttiin tehdä sellainen, että esite mahdollistaisi sen hyödyntämisen henkilöstöä varten työpaikalla, etätöissä tai tarvittaessa myös uusia työntekijöitä varten. Lopullisena tuloksena valmistui monipuolinen, selkeälukuinen ja käytännön vinkkejä sisältävä työhyvinvointiesite.

The theory section of the thesis deals with the physical, psychic and social wellbeing of employees, as well as factors affecting the general wellbeing of a workplace environment. The objective of the thesis was to produce a practical and thorough model brochure of guidelines for a healthy workplace environment. The thesis was produced in cooperation with the client corporation OneByte Oy.

The functional aspect of the thesis was implemented as a brochure because this particular format was seen as both practical, versatile and user friendly. Referential sources used in the thesis brochure include literature on workplace wellbeing, and conversations with the client company, that also included their wishes on the matter. The brochure was planned to be useful in different scenarios like, for employees at work, remote work from home, and for fresh new employees entering the company. The final product was a succesful set of practical guidelines to ensure a healthy work environment.