Toiminnallisten menetelmien käyttö kuntoutuskursseilla
Volotinen, Piia; Koivumaanaho, Minna (2025)
2025
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025121737429
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025121737429
Tiivistelmä
Opinnäytetyö (YAMK) Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää kuntoutustyötä lisäämällä Kuntoutuskeskus Ruissalon henkilöstön osaamista toiminnallisista menetelmistä. Opinnäytetyössä hyödynnettiin yhteiskehittämistä menetelmien käyttötarkoitusten tunnistamiseksi ja kehittämiseksi kuntoutustyötä tukeviksi.
Kehittämistyö toteutettiin työpajatoimintana moniammatillisesti. Kuntoutushenkilöstön toimesta valittiin neljä toiminnallista menetelmää: kuvakortit, pariporina, rauhanpiippu ja viisi kertaa miksi, joita työstettiin työpajoissa. Työpajoista kerätty aineisto analysoitiin aineistolähtöisellä sisällönanalyysilla, jonka avulla tarkasteltiin menetelmien toimivuutta ja hyödyntämistapoja.
Tulosten mukaan toiminnalliset menetelmät auttavat tunteiden ilmaisemisessa, lisäävät tutustumiseen ja ryhmäytymiseen syvyyttä, toimivat ryhmässä vuorovaikutuksen tasaajana ja auttavat selkiyttämään ajatuksia henkilökohtaisissa keskusteluissa. Työstöön valituista menetelmistä jokaisen menetelmän todettiin lisäävän asiakkaan motivaatiota ja osallisuutta, joka edistää kuntoutusta sekä lisäksi tukee ammattilaisen työtä ja osaamisen kehittymistä.
Kehittämistyö toteutettiin työpajatoimintana moniammatillisesti. Kuntoutushenkilöstön toimesta valittiin neljä toiminnallista menetelmää: kuvakortit, pariporina, rauhanpiippu ja viisi kertaa miksi, joita työstettiin työpajoissa. Työpajoista kerätty aineisto analysoitiin aineistolähtöisellä sisällönanalyysilla, jonka avulla tarkasteltiin menetelmien toimivuutta ja hyödyntämistapoja.
Tulosten mukaan toiminnalliset menetelmät auttavat tunteiden ilmaisemisessa, lisäävät tutustumiseen ja ryhmäytymiseen syvyyttä, toimivat ryhmässä vuorovaikutuksen tasaajana ja auttavat selkiyttämään ajatuksia henkilökohtaisissa keskusteluissa. Työstöön valituista menetelmistä jokaisen menetelmän todettiin lisäävän asiakkaan motivaatiota ja osallisuutta, joka edistää kuntoutusta sekä lisäksi tukee ammattilaisen työtä ja osaamisen kehittymistä.