Työterveyshoitajien kokemuksia Terapianavigaattorin ja Ohjattu omahoito -toimintamallin käyttöönotosta

Abstract

Mielenterveyden häiriöt ja niiden aiheuttamat työkykyongelmat sairauspoissaoloineen ovat keskeisiä haasteita suomalaisessa työelämässä. Terapiat etulinjaan toimintamallissa parannetaan perustason mielenterveyspalveluiden saatavuutta ja se on osa kansallista mielenterveysstrategiaa.

Terapiat etulinjaan -toimintamalli työterveyshuollon tukena ja hyvinvointialueyhteistyön edistäjänä on vuoden 2025 aikana toteutettu yhteiskehittämishanke. Hankkeeseen liittyen toteutettiin pilotti yksityisellä työterveyspalveluita tarjoavalla palveluntuottajalla. Pilotin aikana pilottialueen työterveyshoitajille järjestettiin koulutus digitaaliseen Terapianavigaattori-työkaluun ja ensijäsennykseen sekä Ohjattu omahoito -toimintamalliin. Koulutusten jälkeen molemmat menetelmät otettiin osaksi työterveyshuollon käytäntöjä.

Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli kerätä työterveyshoitajien kokemuksia Terapiat etulinjaan työterveyden tukena -hankkeeseen liittyvän pilotin Terapianavigaattori ja ensijäsennys sekä Ohjattu omahoito -toimintamallin koulutuksista sekä niiden käyttöönotosta työterveyshuollon toimintaympäristössä kehittämistarpeiden tunnistamiseksi. Tutkimuksen tavoitteena oli näiden kokemusten pohjalta lisätä työterveyshuollon ammattilaisten ymmärrystä Terapianavigaattorista työvälineenä sekä Ohjattu omahoito -toimintamallista ja niiden potentiaalista työkykyjohtamisessa.

Tutkimuksessa yhdistettiin määrällistä ja laadullista tutkimusta. Aineisto kerättiin pilottiin osallistuneilta työterveyshoitajilta puolistrukturoidulla kyselylomakkeella koulutusten jälkeen. Teemahaastattelu toteutettiin ryhmähaastatteluna ja sen tavoitteena oli tarkentaa ja syventää kyselylomakkeella saatuja tietoja. Kyselylomakkeen tuloksia käsitellessä käytettiin kuvailevaa statistiikkaa ja hyödynnettiin Excel-ohjelmaa. Kyselylomakkeen avoimen kysymyksen ja ryhmähaastattelun analyysin lähtökohta oli induktiivinen ja tutkimustulokset käsiteltiin anonyymisti sisällönanalyysillä aineistolähtöisesti.

Tulosten mukaan koulutuskokonaisuudessa tulisi kehittää riittävää ennakkosuunnittelua ja lisätä työnohjauksellista tukea, jotta käyttöönotto voidaan toteuttaa hallitusti ja tukea henkilöstön sitoutumista prosessiin. Työterveyshoitajat kokivat Terapianavigaattorin ja ensijäsennyksen sekä Ohjattu Omahoito toimintamallin käytön soveltuvan työterveyshuoltoon ja tukevan työkykyjohtamista.