"Minä pystyn, osaan, musta on vaikka mihin" : Innostaminen ja ohjaus työpajatoiminnassa

Abstract

Tässä opinnäytetyössä tarkastellaan nuorille suunnattua taidepainotteista työpajatoimintaa. Työ pohjautuu Tampereella toimivaan Pajastoon, joka tarjoaa työkokeilupaikan 18–25 -vuotiaille työttömille nuorille.

Työn tavoitteena on käsitellä työpajatoiminnan merkitystä sosiokulttuurisen innostamisen viitekehyksessä. Innostamisen lisäksi pohditaan ohjauksen merkitystä työpajaympäristössä sekä ohjaajan erilaisia tapoja toimia työssään. Työpajatoiminnassa pyritään huomioimaan jokaisen nuoren yksilöllinen tilanne ja tarjoamaan erilainen oppimisympäristö verrattuna koulumaailmaan. Tätä asiaa tarkastellaan koko opinnäytetyön ajan.

Opinnäytetyöhön sisältyy teorian lisäksi toiminnan kuvausta. Tapahtumatuottami-nen työpajatoiminnassa on nostettu yhdeksi tutkimusaiheeksi. Sen avulla pyritään selventämään, kuinka tapahtumatuottamisen keinoin pystytään innostamaan työpajaympäristössä ja mitkä ovat kulttuurituottajan mahdollisuudet toimia tällä kentällä.

This study examines an art-oriented workshop that takes place at Pajasto. Pajasto is a place in Tampere for young unemployed people aged 18–25, where they can practice working in different kinds of projects.

The purpose of this study is to examine workshop activity in the light of socio-cultural empowerment. The purpose and different ways of counselling are also focused on.

This study includes theory and a description of workshop activities. The study uses event management as an example of how to motivate at a workshop and also examines what work opportunities a cultural manager has in this field.