Selvitys verkostoitumisen hyödyistä Lapinlahden Osuuskunta Tilajakamossa

Abstract

Opinnäytetyö on selvitys verkostoitumisen hyödyistä Lapinlahden osuuskunta tilajakamossa. Tilaaja on Osuuskunta Tilajakamo. Tilajakamo on toiminut Helsingin Lapinlahden vanhassa sairaalassa vuoden 2016 alusta alkaen, ja sen hallussa on rakennuksen pohjoissiipi jossa sijaitsee työhuoneita ja muita tiloja 70 kpl. Osuuskunnan työhuone- ja yritysjäsenissä on osaajia monelta eri kulttuurin- ja taiteen alalta. Monimuotoisuus ja verkostoituminen tulee tässä yhteisössä vahvasti esiin, koska yksittäisten toimijoiden välille on nopeasti syntynyt useita eri yhdistyksiä ja toimikuntia.

Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää tapaustutkimuksena miten Osuuskunta Tilajakamolaisten verkostot hyödyttävät heitä ja heidän toimiaan työskennellessään Lapinlahden vanhan sairaalan tiloissa. Kartoituksen tueksi kerättiin kaksi aineistoa: Teemahaastatteluja (12 kpl), kaksi havainnointia kolmessa eri tilaisuudessa ja sisäisen viestinnän kanavilla. Tilajakamon toimintaa selvitettiin verkostoteorioiden näkökulmasta.

Tuloksena on vahvojen sosiaalisten, vuorovaikutuksellisten ja liiketoiminnallisten verkostojen hyöty osuuskuntalaisille. Tilajakamolaiset uskovat kasvaviin ja vahvistuviin verkostoihin. Yhteistyön merkitys koetaan vahvana pohjana tulevaisuudelle ja uusille asiakkuuksille. Lapinlahden sairaalarakennuksen nykyistä käyttötarkoituksen säilymistä kannatetaan ja sen eteen tehdään yhdessä töitä.

SWOT-analyysi tiivistää selkeästi tulokset, josta pystyy hahmottamaan koko tuloskuvan kerralla. Siitä ilmenee osuuskuntalaisten ajatukset nykytilanteesta ja tulevaisuudesta, ja heidän kokemat vahvuudet, heikkoudet, mahdollisuudet ja ulkoiset uhat. Johtopäätöksenä on SWOT:in tuloksien pohjalta kehittämisehdotus, siitä miten toiminnassa voi edetä.

This thesis is a report of the benefits of networking in Lapinlahti Co-operative Tilajakamo. The Co-operative Tilajakamo was the commissioner of the thesis. Tilajakamo has operated in the old Lapinlahti mental hospital in Helsinki since the beginning of year 2016. Tilajakamo located in the North Wing of the building in which it is held by the offices and other facilities 70 PCs. The members of the co-operative included experts from many different fields of culture and art. The variety of skills and networking is strongly highlighted in this community, because individual workers are quickly emerged a number of different associations and committees.

The purpose of this thesis was to find out by using the method of case study how the co-operative’s networks benefit the members and for their efforts to business, while working on the old hospital in Lapinlahti. The research methods used were: Theme interviews (12), observation in three different events and following internal communication channels. Activity of Tilajakmo was examined from the perspective of network theories.

The conclusion was that there is a strong social, interactive and business-driven networks benefit between the members. In a co-operative is believed to be growing and stronger networks. The value of co-operation is strong basic to the future and for new clients in the business. Their common hope and purpose is to maintain of the current hospital building purpose of the Lapinlahti and it is made to work together. A SWOT analysis of the results, which will be able to perceive clearly summed up the entire result of the image at once. It is the current situation and the future of the co-operatives thoughts and experiencing the strengths, weaknesses, opportunities and threats. In conclusion, on the basis of the results of the development proposal is SWOT, how the operation can proceed.