Middle-Eastern Business Culture : Case Iran

Abstract

Opinnäytetyössä käsitellään Lähi-Idän business kulttuuria, mutta suurimaksi osaksi aiheena on Iran. Työn tavoite ja tutkimus keskittyvät kohdemaahan. Tässä työssä käytimme monia eri lähteitä. Tavoitteena on antaa lukijalle käsityksen, miten politiikka ja kulttuuri vaikuttavat liiketoimintaan Iranissa. Taustaltani olen Iranilainen, joka muutti suomen viiden vuoden ikäisenä. Olen sisäistänyt kahden maan välistä kulttuuria ja eroja. Parhaani mukaan olen tuonut niitä esiin tässä työssä. Työssä olen käyttänyt Hofsteden kulttuuri mallia. Suomessa tietämys Iranin kulttuurista ja mahdollisuuksista on vähäistä. Tämän työn lukemisen jälkeen toivon lukijan ymmärtävän enemmän Iranista. Opinnäytetyö suurin haaste oli tietojen löytäminen. Tämän vuoksi matkustin Iranin tuodakseni lisää informaatiota työhön. Enemmän tietoa reissustani on kerrottu päätelmä kohdassa.

This thesis studied Middle-Eastern business culture in Iran. The main point of this thesis was to research facts and history about the case country. Various sources were used in this work. The aim was to give the audience a brief understanding on how government and politics affect Iran. The reason for this was my background; I was 5 years old when I moved to Finland I have good knowledge on how culture is different between these two countries. I used Hofstede cultural dimension method for this work. In Finland there is not enough knowledge about Iran and the aim of the thesis was to bring up essential elements up. After reading this work the audience should have good knowledge about Iran. The biggest problem was getting information as there is not enough information or books about the case country. Therefore, I made a trip there to see on the spot how things work. More about my trip and what I learned is descripted in the conclusions of the study.