Sähköinen lääkehoidon perehdytysopas : - kehittämistyö eteläsuomalaiseen palvelukotiin

Abstract

Tämä opinnäytetyö toteutettiin työelämälähtöisenä kehittämistyönä yhteistyössä valtakunnallisen ison yksityisen organisaation eteläsuomalaisen palvelukodin kanssa. Opinnäytetyön aihe lähti työyhteisössä usein esiin nousseesta tarpeesta luoda perehdytysopas lääkehoidon perehdytyksen suunnitelmallisuuden takaamiseksi. Opinnäytetyö sisältää kirjallisen osion sekä sähköisessä muodossa olevan lääkehoidon perehdytysoppaan. Opinnäytetyön kirjallinen osio sisältää näyttöön perustuvaa tietoa lääkehoidosta ja perehdytyksestä.

Kehittämistyön tarkoituksena on luoda sähköinen näyttöön perustuva lääkehoidon perehdytysopas eteläsuomalaisen palvelukodin käytettäväksi uusien työntekijöiden perehdytyksessä. Kehittämistyön tavoitteena on kehittää ja yhtenäistää uusien työntekijöiden lääkehoidon perehdytystä tasalaatuiseksi ja johdonmukaiseksi. Lääkehoidon perehdytysopas auttaa uusia työntekijöitä luomaan kokonaiskuvaa lääkehoidon toteuttamisesta palvelukodissa ja sen myötä hallitsemaan omaa työtä.

Kehittämistyön tuloksena syntyi sähköinen lääkehoidon perehdytysopas, jossa on eriliset osiot sairaanhoitajille, lähihoitajille ja sosionomeille. Kaikille uusille työntekijöille perehdytetään samat asiat, mutta perehdytyksen laajuus ja syvyys riippuu uuden työntekijän koulutustaustasta. Lääkehoidon perehdytysopas laitettiin organisaation sisäiseen verkkoon kesällä 2017. Elokuussa 2017 aloitettiin perehdytysoppaan käytön pilotointi kahdessa organisaation yksikössä laajempien käyttökokemusten saamiseksi. Pilotointijakson jälkeen kehittämisehdotukset käsiteltiin ja valmis opas otettiin käyttöön palvelukodissa.

Lääkehoidon perehdytysopas sisältää olennaisimmat asiat uusien työntekijöiden lääkehoitoon perehdyttämisestä palvelukodissa. Laadukas ja suunnitelmallinen perehdytys lisää asiakas- ja työturvallisuutta sekä laatua.

This thesis was carried out as a work-based development work in co-operation with South Finnish Rehabilitation Home belonging to a larger private organization. The topic of this thesis came from the often-emerging need in the work community to have an orientation guide for medication to ensure the systematic orientation for new employees. The thesis contains a written section and an electronic guide. The written part of the thesis contains evidence-based information on orientation and medication.

The purpose of the development work is to create an electronic, evidence-based orientation guide for use by new employees of the rehabilitation home. This work makes the orientation homogeneous and coherent for new employees and aims to allow this to be developed and standardized. The orientation guide for medication helps new workers to create a complete picture of the implementation of medication at the rehabilitation home and thereby manage their own work.

The result of the development work was the introduction of an electronic guide to medica-tion with different sections for nurses, practical nurses and social service workers. All new employees are taught the same topics, but the extent and depth of their orientation depends on the education of a new employee. The orientation guide for medication was placed on organization's internal network in the summer of 2017. In August 2017, a pilot phase of the orientation guide was started in two of the organization’s units, to gain experience from a broader range of users. After the pilot phase, the development feedback was discussed and a complete guide was introduced to rehabilitation home employees.

The orientation guide for medication provides the most important topics for the medication orientation of new employees at the rehabilitation home. This high quality orientation im-proves customer and occupational safety as well as service quality.