Sairaanhoitajan toiminta mielenterveys- ja päihdehoidossa olevan nuoren aikuisen syrjäytymisen ehkäisemiseksi

Abstract

Opinnäytetyö on tehty Matti – Miehen matkat työhön –hankkeelle ja se käsittelee nuoren aikuisen syrjäytymisen ehkäisemistä mielenterveys- ja päihdehoitotyössä.

Opinnäytetyön tarkoituksena on kartoittaa sairaanhoitajan työnkuvaa mielenterveys- ja päihdehoitoyksiköissä, sekä nuorten syrjäytymistä, siihen vaikuttavia tekijöitä ja syrjäytymisen ehkäisemistä. Tavoitteena opinnäytetyössä on selvittää sairaanhoitajan toimintaa mielenterveys- ja päihdehoitoyksiköissä nuorten aikuisten syrjäytymisen ehkäisemiseksi ja tuottaa siihen kehitysehdotuksia.

Aihetta lähdettiin käsittelemään kolmen työskentelyä ohjaavan kysymyksen kautta: 1. Mitä sairaanhoitajan työnkuvaan kuuluu mielenterveys- ja päihdehoidossa? 2. Mitä on nuorten syrjäytyminen? 3. Miten syrjäytymistä voidaan ehkäistä? Jokaisesta aihealueesta etsittiin aineistoja, jotka sitten analysoitiin sisällön analyysillä ja lopulta yhdistettiin.

Opinnäytetyön tuloksiksi saatiin, että sairaanhoitajan työnkuva mielenterveys- ja päihdehoidossa on hyvin monipuolinen. Sairaanhoitaja näissä yksiköissä hoitaa sairauden oireita, keskustelee, tukee potilaan arkea ja elämänhallintaa, tekee yhteistyötä perheen ja läheisten kanssa, työskentelee moniammatillisessa tiimissä ja organisoi potilaan jatkohoitoa. Syrjäytymisen ehkäisyssä taas hyviksi keinoiksi on todettu nuorten voimavarojen tukeminen, konkreettiset neuvot, nuorten ohjaaminen ja vastuunoton opettaminen, sekä monimuotoisten ongelmien hoito ja tarvittaessa terveydenhuoltoon ohjaaminen.

Opinnäytetyön johtopäätöksinä voidaan todeta, että mielenterveys- ja päihdehoidossa työskentelevä sairaanhoitaja toimii syrjäytymistä ehkäisevästi, vaikka kyseistä työskentelyä ei syrjäytymistä ehkäiseväksi lasketa eikä aiheesta ole suoria tutkimuksia tehty. Sairaanhoitajan työnkuvassa ja syrjäytymistä ehkäisevissä toimissa on kuitenkin johdonmukaisuuksia, joiden perusteella voidaan tällainen johtopäätös tehdä.

The aim of this study is to map nurse's job description in mental health work and welfare for drug abusers, factors to cause exclusion from the job market in young adults and how to prevent it. The purpose of this study is to describe nurse's functions in mental health work and welfare for drug abusers to prevent exclusion from the job market in young adults, and to provide proposals for development

As there is no former research from that kind of aim, we divided our aim in three separate subjects: what does a nurse do in mental health work and welfare for drug users? What is meant by young adult’s exclusion from job market? How may we prevent young adult’s exclusion from job market? We searched researches to answer to these questions and analyzed each topic with content analysis. At last, we connected our analyses together and got our conclusions.

As results we got that nurses job in mental health work and welfare for drug abusers involves nursing the symptoms of diseases, conversational therapy, support patient's routines and life management, interaction with family and next of kin, multi-professional alliance and to organize follow-up treatment. Important in prevention of exclusion from job market is to instruct young adults, teach responsibility, support young adult's reserves of strength, give concrete advice, take care of multiform problems and to refer to health services if needed.

As conclusions we got that there is similarity to nurse’s work in mental health care and welfare for drug abusers and at work to prevent young adult’s exclusion from job market, although prevention of exclusion from job market is social work. There is no research done about nurse’s role in prevention of exclusion from job market, although nurses have a good position to influence to these young adult’s life. Therefore, there would be important to research how nurses could do better with these young adults to prevent their exclusion from job market.