Nuoret kohti koulutusta ja työelämää
Ruohonen, Mari (2019)
2019
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201904276166
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201904276166
Tiivistelmä
Opinnäytetyön tarkoituksena oli tarkastella nuorten motivoitumista opintojen nivelvaiheeseen sijoittuvaan työpajatoimintaan. Opinnäytetyö kuului Metropolia Ammattikorkeakoulun koordinoimaan Motiivi-hankkeeseen. Hankkeen avulla kehitettiin toimintamalleja nuorten avuksi heidän suunnatessaan kohti tulevaisuutta ja ammatillisia tavoitteita.
Opinnäytetyön teoreettisena viitekehyksenä toimi Decin ja Ryanin itsemääräämisteoria. Teorian mukaan ihmisellä on kolme perustarvetta, joiden tyydyttyminen vaikuttaa koettuun hyvinvointiin. Teorian mukaiset perustarpeet ovat autonomia, pätevyys ja yhteenkuuluvuus. Opinnäytetyön tutkimuskysymysten avulla pyrittiin selvittämään millä tavalla nuoret kokevat autonomian, pätevyyden ja yhteenkuuluvuuden tunnetta osallistuessaan työpajatoimintaan. Lisäksi tarkoituksena oli selvittää millä tavalla työpajatoiminta motivoi nuoria jatkokoulutukseen, työelämään ja elämässä eteenpäin.
Opinnäytetyö toteutettiin laadullisena tutkimuksena. Tutkimusmenetelmänä oli työpajatoimintaan osallistuvien nuorten teemahaastattelut. Haastatteluja täydennettiin käytättämällä myös kirjallisia motivaatiokenttiä, joihin nuoret sijoittivat valmiita väittämiä omaa motivoitumisastettaan kuvaavaan kohtaan. Haastatteluihin osallistui kahdeksan nuorta. Aineisto analysoitiin käyttämällä teoriaohjaavaa sisällönanalyysiä.
Opinnäytetyön tulosten perusteella nuoret olivat tyytyväisiä työpajatoimintaan. Nuoret kokivat osallistumisesta olevan myös hyötyä heille sekä kuluvalla hetkellä että tulevaisuutta ajatellen. Työpajat koettiin turvallisena paikkana työelämän harjoittelemiselle. Itsemääräämisteorian mukaisia perustarpeisiin liittyviä kokemuksia tuli ilmi nuorten haastatteluissa. Opinnäytetyön tuloksissa korostui selkeästi kolmesta perustarpeesta yhteenkuuluvuuden merkitys. Erityisen tärkeinä korostuivat hyvän ryhmähengen ja positiivisen ilmapiirin kokemukset työpajalla.
Johtopäätöksenä voidaan todeta, että nuoret pystyivät tuntemaan itsemääräämisteorian mukaisten autonomian, pätevyyden ja yhteenkuuluvuuden tunteiden tyydyttymistä osallistuessaan työpajatoimintaan. Tämän opinnäytetyön tulosten perusteella työpajatoimintaa voi pitää hyvänä vaihtoehtona tulevaisuuden suunnitelmiaan pohtiville nuorille. Yhteenkuuluvuuden tunteen toteutumista olisi tämän opinnäytetyön perusteella hyvä vahvistaa työpajatoiminnan arjessa ja tiedostaa sen merkitys nuorten toimintaan sitoutumiselle.
Opinnäytetyön teoreettisena viitekehyksenä toimi Decin ja Ryanin itsemääräämisteoria. Teorian mukaan ihmisellä on kolme perustarvetta, joiden tyydyttyminen vaikuttaa koettuun hyvinvointiin. Teorian mukaiset perustarpeet ovat autonomia, pätevyys ja yhteenkuuluvuus. Opinnäytetyön tutkimuskysymysten avulla pyrittiin selvittämään millä tavalla nuoret kokevat autonomian, pätevyyden ja yhteenkuuluvuuden tunnetta osallistuessaan työpajatoimintaan. Lisäksi tarkoituksena oli selvittää millä tavalla työpajatoiminta motivoi nuoria jatkokoulutukseen, työelämään ja elämässä eteenpäin.
Opinnäytetyö toteutettiin laadullisena tutkimuksena. Tutkimusmenetelmänä oli työpajatoimintaan osallistuvien nuorten teemahaastattelut. Haastatteluja täydennettiin käytättämällä myös kirjallisia motivaatiokenttiä, joihin nuoret sijoittivat valmiita väittämiä omaa motivoitumisastettaan kuvaavaan kohtaan. Haastatteluihin osallistui kahdeksan nuorta. Aineisto analysoitiin käyttämällä teoriaohjaavaa sisällönanalyysiä.
Opinnäytetyön tulosten perusteella nuoret olivat tyytyväisiä työpajatoimintaan. Nuoret kokivat osallistumisesta olevan myös hyötyä heille sekä kuluvalla hetkellä että tulevaisuutta ajatellen. Työpajat koettiin turvallisena paikkana työelämän harjoittelemiselle. Itsemääräämisteorian mukaisia perustarpeisiin liittyviä kokemuksia tuli ilmi nuorten haastatteluissa. Opinnäytetyön tuloksissa korostui selkeästi kolmesta perustarpeesta yhteenkuuluvuuden merkitys. Erityisen tärkeinä korostuivat hyvän ryhmähengen ja positiivisen ilmapiirin kokemukset työpajalla.
Johtopäätöksenä voidaan todeta, että nuoret pystyivät tuntemaan itsemääräämisteorian mukaisten autonomian, pätevyyden ja yhteenkuuluvuuden tunteiden tyydyttymistä osallistuessaan työpajatoimintaan. Tämän opinnäytetyön tulosten perusteella työpajatoimintaa voi pitää hyvänä vaihtoehtona tulevaisuuden suunnitelmiaan pohtiville nuorille. Yhteenkuuluvuuden tunteen toteutumista olisi tämän opinnäytetyön perusteella hyvä vahvistaa työpajatoiminnan arjessa ja tiedostaa sen merkitys nuorten toimintaan sitoutumiselle.