Haku
Viitteet 1-3 / 3
Kainuun maakunta -kuntayhtymä ”Tyly työnantajako”
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2013)
Tämä opinnäytetyö käsittelee henkilöstön mielikuvia työnantajastaan eli organisaation sisäistä työnantajakuvaa. Työn tarkoituksena oli kartoittaa Kainuun maakunta -kuntayhtymän sosiaali- ja terveydenhuollon ammattiryhmien ...
Peltisepänliikkeen toiminnan kehittäminen
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2013)
Tämä opinnäytetyö on tehty Kajaanin Peltityö Ky:lle. Kajaanin Peltityö Ky on Kainuun alueella toimiva rakennuspeltitöitä tuottava peltisepänliike. Opinnäytetyö on tehty suurimmaksi osaksi harjoittelujakson aikana keväällä ...
Osaamisen kartoituksesta osaamisen kehittämiseen ja johtamiseen - Case Siparila Oy, Haapaveden tehdas
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2013)
Opinnäytetyön tavoitteena oli kartoittaa Siparila Oy:n Haapaveden tehtaalla henkilöstön osaaminen ja toteuttaa sen pohjalta osaamisen kehittämisen suunnitelma. Kehittämissuunnitelman tavoitteena on saavuttaa yrityksen ja ...