Työperäisen maahanmuuton merkitys pelialalla Suomessa

Abstract

Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on tutkia työperäistä maahanmuuttoa, erityisesti Suomen pelialalla. Kyseinen trendi on syntynyt vasta viime vuosikymmenenä, alan vasta muodostuttua ja osaajapulan ilmennettyä. Tämän opinnäytetyön tavoitteena on tutkia, miksi maahan ei tuoda tarpeeksi asiantuntijoita täydentämään osaajapulaa pelialalla ja onko työntekijän palkkaaminen ulkomailta kannattavaa kokonaisuudessa. Työn teoreettinen viitekehys koostuu kolmesta pääteemasta, jotka ovat työperäinen maahanmuutto, laki työntekijän tuomisesta Suomeen ja ulkomaalaisen työn- tekijän integroiminen Suomeen. Nämä pääteemat on valittu tutkittavaksi ja tukemaan työn ongelmaa. Aineistot teoreettiseen viitekehykseen on kerätty e-aineistoista, kirjoista sekä erilaisista tutkimuksista. Teoreettisen viitekehyksen pohjalta toteutettiin empiirinen tutkimus, joka toteutettiin kvalitatiivisena eli laadullisena tutkimuksena. Opinnäytetyön viimeisimmässä osassa esitetään lyhyesti tutkimuksen keskeisiä havaintoja ja tuloksia sekä keskeisiä johtopäätöksiä ja tulkintoja. Tutkimuksen ja teorian pohjalta löydettiin vastaus tutkimusongelmaan, minkä takia pelialalla on osaajapula, mitkä ovat vaikuttaneet siihen ja miksi ulkomailta ei palkata työntekijöitä auttamaan osaajapulassa. Tämän pohjalta kehitettiin aiheeseen liittyviä jatkotutkimusehdotuksia, jotka voisivat edesauttaa Suomen pelialan osaajapulaa.