Eronneiden isien tukeminen neuvolatyössä: Terveydenhoitajan näkökulmasta
Haarahiltunen, Roosa; Martikainen, Kaisa; Oinas, Jenni (2020)
Haarahiltunen, Roosa
Martikainen, Kaisa
Oinas, Jenni
2020
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202101041008
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202101041008
Tiivistelmä
Erot ovat yleistyneet huomattavasti ja yksinhuoltajaperheiden osuus on kaksinkertaistunut Suomessa 1970-luvulta. On arvioitu, että kolme neljästä lapsiperheestä päätyy eroon ja noin 30 000 lasta kokee vanhempiensa eron vuosittain. Erotilanteet heikentävät isän mahdollisuutta olla mukana lapsen elämässä. Lastenneuvolan terveydenhoitajan työnkuva on ennalta ehkäisevää ja tarkoituksena on kaventaa perheiden välisiä terveyseroja, tunnistaa lapsiperheiden erityisen tuen tarpeita, järjestää yksilöllistä tukea perheille sekä tukea hyvää vanhemmuutta ja lapsen hyvinvointia. Eronneiden isien tukeminen ja ohjaaminen nousee tärkeään rooliin terveydenhoitajan työssä, koska isän oikeudet ja velvollisuudet jatkuvat myös eron jälkeen.
Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata terveydenhoitajien kokemuksia eronneiden isien kohtaamisesta sekä millaisia menetelmiä heillä on käytössään eroperheiden tukemisessa ja ohjaamisessa. Lisäksi kartoitimme, millainen tietotaito terveydenhoitajilla oli eronneiden isien kohtaamiseen. Tavoitteena oli kuvata terveydenhoitajien näkökulmasta eronneiden isien tukemisen ja ohjaamiseen liittyviä haasteita.
Tutkimuksen tietoperustassa käsitellään terveydenhoitajan roolia ja työnkuvaa neuvolassa, sekä neuvolan yhteistyökumppaneita perheen tukemiseen. Tietoperustassa käsitellään myös isyyttä, erojen yleisyyttä, eron vaikutusta vanhemmuuteen sekä lapseen.
Tutkimuksemme on kvalitatiivinen tutkimus. Aineistonkeruu tapahtui haastattelemalla kuutta Oulun alueen neuvolan terveydenhoitajaa. Tutkimustulokset analysoitiin sisällönanalyysia käyttäen. Tutkimustuloksista selvisi, että terveydenhoitajat kannustivat isiä tulemaan neuvolakäynneille mutta osallistuminen osoittautui isoksi haasteeksi. Terveydenhoitajista suurin osa koki, ettei heidän tietotaitonsa ole riittävää eronneiden isien tukemiseen ja ohjaamiseen. Lisäkoulutus koettiin tarpeelliseksi. Tutkimuksemme tuloksia voidaan hyödyntää terveydenhoitajan työssä huomioimalla isä yhtä tärkeänä vanhempana kuin äitikin. Kiinnittämällä huomiota ensivaikutelman luomiseen ja isän kohtaamiseen, saavutetaan isän luottamusta ja positiivinen kokemusta neuvolan palveluista. Tämä voisi tukea halua osallistua neuvolakäynneille.
Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata terveydenhoitajien kokemuksia eronneiden isien kohtaamisesta sekä millaisia menetelmiä heillä on käytössään eroperheiden tukemisessa ja ohjaamisessa. Lisäksi kartoitimme, millainen tietotaito terveydenhoitajilla oli eronneiden isien kohtaamiseen. Tavoitteena oli kuvata terveydenhoitajien näkökulmasta eronneiden isien tukemisen ja ohjaamiseen liittyviä haasteita.
Tutkimuksen tietoperustassa käsitellään terveydenhoitajan roolia ja työnkuvaa neuvolassa, sekä neuvolan yhteistyökumppaneita perheen tukemiseen. Tietoperustassa käsitellään myös isyyttä, erojen yleisyyttä, eron vaikutusta vanhemmuuteen sekä lapseen.
Tutkimuksemme on kvalitatiivinen tutkimus. Aineistonkeruu tapahtui haastattelemalla kuutta Oulun alueen neuvolan terveydenhoitajaa. Tutkimustulokset analysoitiin sisällönanalyysia käyttäen. Tutkimustuloksista selvisi, että terveydenhoitajat kannustivat isiä tulemaan neuvolakäynneille mutta osallistuminen osoittautui isoksi haasteeksi. Terveydenhoitajista suurin osa koki, ettei heidän tietotaitonsa ole riittävää eronneiden isien tukemiseen ja ohjaamiseen. Lisäkoulutus koettiin tarpeelliseksi. Tutkimuksemme tuloksia voidaan hyödyntää terveydenhoitajan työssä huomioimalla isä yhtä tärkeänä vanhempana kuin äitikin. Kiinnittämällä huomiota ensivaikutelman luomiseen ja isän kohtaamiseen, saavutetaan isän luottamusta ja positiivinen kokemusta neuvolan palveluista. Tämä voisi tukea halua osallistua neuvolakäynneille.