Ympäristösuorituskyvyn seuraaminen ja kehittäminen ympäristöindikaattoreiden avulla
Pokkinen, Juuso (2012)
Pokkinen, Juuso
Metropolia Ammattikorkeakoulu
2012
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2012061412669
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2012061412669
Tiivistelmä
Työn tarkoituksena oli luoda painovärejä tuottavalle Sun Chemical Oy:lle ympäristöindikaattorit ympäristösuorituskyvyn seurannan ja tavoitteellisemman kehityksen tueksi. Tämä on yritykselle tärkeää ympäristöasioiden merkityksellisyyden kasvaessa sekä viranomaisten asettamien ympäristövelvoitteiden tiukentuessa.
Indikaattoreiden luomista varten kartoitettiin yrityksen ympäristövaikutukset sekä merkittävimmät ympäristönäkökohdat ekotasetta ja arviointityökalua hyväksikäyttäen. Arvioinnissa otettiin huomioon myös ympäristöriskit.
Ympäristöindikaattorit luotiin merkittävät ympäristönäkökohdat huomioon ottaen ISO 14031 –standardin pohjalta Lowellin kestävän tuotannon keskuksen indikaattorihierarkiaa soveltaen. Luodut indikaattorit kuvaavat vain yrityksen omaa toimintaa ja auttavat sitä löytämään toiminnastaan kehitystä kaipaavia osa-alueita.
Luoduista indikaattoreista kaksi kuuluu johdon tehokkuusindikaattoreihin ja 14 toimintojen tehokkuusindikaattoreihin. Painotus on harkittu, ja se ottaa huomioon työn tavoitteet sekä toiminnan kehittämisen mahdollisuudet.
Indikaattoreiden luomista varten kartoitettiin yrityksen ympäristövaikutukset sekä merkittävimmät ympäristönäkökohdat ekotasetta ja arviointityökalua hyväksikäyttäen. Arvioinnissa otettiin huomioon myös ympäristöriskit.
Ympäristöindikaattorit luotiin merkittävät ympäristönäkökohdat huomioon ottaen ISO 14031 –standardin pohjalta Lowellin kestävän tuotannon keskuksen indikaattorihierarkiaa soveltaen. Luodut indikaattorit kuvaavat vain yrityksen omaa toimintaa ja auttavat sitä löytämään toiminnastaan kehitystä kaipaavia osa-alueita.
Luoduista indikaattoreista kaksi kuuluu johdon tehokkuusindikaattoreihin ja 14 toimintojen tehokkuusindikaattoreihin. Painotus on harkittu, ja se ottaa huomioon työn tavoitteet sekä toiminnan kehittämisen mahdollisuudet.