Sairaanhoitajien kokemuksia yksilövastuisesta hoitotyöstä

Abstract

Tutkimuksen tarkoituksena oli kuvata sairaanhoitajien kokemuksia yksilövastuisen hoitotyön toteutumisesta Vaasan keskussairaalan sisätautiosastoilla. Tavoitteena oli tuottaa uutta tietoa siitä, miten sairaanhoitajat kokevat yksilövastuisen hoitotyön toteutuvan heidän toimintayksiköissään. Lisäksi selvitettiin mitkä tekijät sairaanhoitajien mielestä heikentävät ja mitkä edesauttavat yksilövastuisen hoitotyön toteutumista. Tutkimus toteutettiin kvalitatiivisin eli laadullisin menetelmin. Aineistonkeruu-menetelmänä käytettiin teemahaastattelua ja haastattelut suoritettuun 2-3 hengen ryhmissä. Tutkimukseen haastateltiin yhteensä seitsemää sairaanhoitajaa. Tutki-musaineisto analysoitiin sisällönanalyysillä. Sairaanhoitajat kokevat yksilövastuisen hoitotyön potilaiden ja heidän läheistensä kannalta parhaaksi tavaksi toteuttaa hoitotyötä. Tulokset osoittavat, että kaikilla osastoilla toteutetaan modulaarista työnjakomallia, joka on yksi yksilövastuisen hoitotyön toimintamuodoista. Haastateltavista kuitenkin yhden osaston sairaanhoitajat kokevat toteuttavansa yksilövastuista hoitotyötä. Suurimmiksi esteiksi yksilövastuisen hoitotyön toteutumiselle nousee oma jaksaminen, raskas työ, resurssipula, vuorotyö sekä työvuorosuunnittelu. Edistävinä tekijöinä pidetään tasalaatuista ja osaavaa työyhteisöä, suunnitelmallisuutta sekä yksilövastuista hoitotyötä tukevaa johtajuutta.

The aim of this study was to describe the nurses’ experiences of how primary nursing is implemented in the medical wards in Vaasa Central Hospital. The goal was to find out how nurses feel primary nursing is implemented in their units. A further purpose was to find out which factors either impair or promote the imple-mentation of primary nursing according to the nurses. The study was carried out using qualitative methods. Theme interviews were con-ducted with groups of 2-3 nurses. A total of seven nurses were interviewed for the study. The results were then analyzed using content analysis.

The nurses felt primary nursing to be the best way to carry out nursing for the pa-tients and their family members. The results showed that all of the units used modular nursing to coordinate care. Modular nursing or teamwork is one of the forms of primary nursing. In one unit the nurses felt they were implementing pri-mary nursing. The greatest obstacles for primary nursing were the staff’s ability to cope at work, heavy work load, lack of resources, shift work and planning of shifts. Factors promoting the implementation of primary nursing included skilled staff, organization of nursing work and the support from the management.