Hyppää sisältöön
    • Suomeksi
    • På svenska
    • In English
  • Suomi
  • Svenska
  • English
  • Kirjaudu
Hakuohjeet
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
Näytä viite 
  •   Ammattikorkeakoulut
  • Oulun ammattikorkeakoulu
  • Opinnäytetyöt (Avoin kokoelma)
  • Näytä viite
  •   Ammattikorkeakoulut
  • Oulun ammattikorkeakoulu
  • Opinnäytetyöt (Avoin kokoelma)
  • Näytä viite

Uran alkuvaihe ohjelmistoalalla

Raudasoja, Ville (2023)

 
Avaa tiedosto
Raudasoja_Ville.pdf (360.7Kt)
Lataukset: 


Raudasoja, Ville
2023
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Näytä kaikki kuvailutiedot
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2023051611024
Tiivistelmä
Tämän päiväkirjamuotoisen opinnäytetyön tavoitteena oli löytää uusia toimintatapoja, jotka voisivat helpottaa ja nopeuttaa ohjelmistoalan uusien työntekijöiden sopeutumista työtehtäviinsä. Lähestyin aihetta viiden eri teeman avulla, joita käsittelin omiin kokemuksiini perustuen päiväkirjamerkintöjä tekemällä. Jokaisen teemajakson lopuksi kirjoitin analyysin, jossa käsittelin kyseistä teemaa verraten omia kokemuksiani aiheesta löytyvään tutkimustietoon ja kirjallisuuteen. Päiväkirjaa kirjoitin kymmenen viikon ajan.

Päiväkirjamerkinnöissä pyrin kuvaamaan työpäivän kulkua mahdollisimman realistisesti, jotta lukijalle muodostuisi mahdollisimman hyvä kuva siitä, minkälaista työskentely tällä alalla on. Mielestäni tämä tavoite onnistui hyvin. Yleisellä tasolla voidaan todeta, että tarkkojen toimintatapojen määritteleminen perehdytykseen ei ole tarkoituksenmukaista. Tärkeämpänä asiana tarkkojen ohjeiden sijaan voidaan pitää sitä, että uusien työntekijöiden yksilölliset kyvyt ja tarpeet pitäisi pystyä huomioimaan nykyistä paremmin.

Tämän opinnäytetyön tärkeimpinä johtopäätöksinä on se, että perehdytyksen tulisi olla yksilöllistä, sekä se, että yritysten pitäisi pystyä madaltamaan kynnystä alalle pyrkivien uusien ihmisten työllistymiseen, jotta alaa vaivaava työvoimapula saataisiin ratkaistua.
 
Objective of this diary form thesis was to find new ways to familiarise new employees to soft-ware industry. This topic was approached by five different themes. Themes were discussed based on personal experiences, literature and researches made of this topic.

Diary entries were made with as much of details as it was possible, so that for readers of this thesis could get realistic picture of this job.

Outcome of this thesis is that needs and skills of individual worker should take in consider when it is time to start the familiarise that person for job. It would also be important that the compa-nies of software industry could make the start of the career in software industry more comfortable than it is now, that would be one resolution for ongoing labour shortages of software industry in Finland.
 
Kokoelmat
  • Opinnäytetyöt (Avoin kokoelma)
Ammattikorkeakoulujen opinnäytetyöt ja julkaisut
Yhteydenotto | Tietoa käyttöoikeuksista | Tietosuojailmoitus | Saavutettavuusseloste
 

Selaa kokoelmaa

NimekkeetTekijätJulkaisuajatKoulutusalatAsiasanatUusimmatKokoelmat

Henkilökunnalle

Ammattikorkeakoulujen opinnäytetyöt ja julkaisut
Yhteydenotto | Tietoa käyttöoikeuksista | Tietosuojailmoitus | Saavutettavuusseloste