Maalivahtivalmennuksen strategia ja toiminnanlinjaus Vaasan Sport kilpaikäluokat

Abstract

Tämä kehittämistyö syntyi tavoitteesta ja tarpeesta uudistaa Vaasan Sportin maalivahtivalmennuksen toimintamallit kilpaikäluokissa ja luoda seuralle selkeä kehityssuunnitelma maalivahtivalmennuksen toteutukselle. Tämän tarpeen tuloksena syntyi maalivahtivalmennuksen strategia ja toiminnanlinjaus Vaasan Sportin kilpaikäluokkiin kaudelle 2023-2024, jotka käsittävät joukkueet U20-U15 ikäluokkien kilpajoukkueet. Kehittämistyön tuloksena syntyneen strategian tavoitteena luotiin pitkän aikavälin strategiset painopisteet toiminnalle sekä lyhyen aikavälin tavoitteet, jotka tukevat pitkän aikavälin tavoitteiden täyttymistä.

Kehittämistyön lähestymistapana oli alussa tehty lähtötilakartoitus ja tilannekuvan selvitys henkilöhaastatteluiden avulla, toimintaan osallistumalla sekä toiminnan tarkkailulla. Saatujen havaintojen perusteella siirryttiin suunnitteluvaiheeseen, joka toteutettiin nykyisen maalivahtivalmennuksesta vastaavan henkilön kanssa. Lukuisten palavereiden ja ideointitapaamisten jälkeen luotiin suuntaviivat ja painopisteet strategialle ja toiminnanlinjaukselle. Suunnitteluvaiheessa nousi esille toimintamalleja, mitä haluttiin testata jo suunnitteluvaiheessa sekä osa niistä koettiin niin tärkeäksi, että ne oli syytä käynnistää viipymättä. Näin olisi mahdollista taata tehokkaampi strategian käynnistysvaiheen aloitus keväällä. Keskeisiä menetelmiä kehittämistyön toteutuksessa olivat henkilö- ja asiantuntijahaastattelut, aivoriihityöskentely työparin kanssa tai ryhmässä, toimintaan osallistuminen ja sen seuranta sekä osakokonaisuuksien käytännöntestaus.

Kehittämistyön tuloksena syntyi maalivahtivalmennuksen strategia ja toiminnanlinjaus Vaasan Sportin kilpaikäluokkiin, joka jakautuu pitkän aikavälin strategisiin painopisteisiin ja tavoitteisiin sekä lyhyellä aikavälillä toteutettaviin toimenpiteisiin. Toiminnanlinjauksen keskiössä ovat maalivahtivalmennuksen toteutuksen toimintamallit ja organisointi seuran kilpaikäluokissa, ei niinkään lajitekniset linjaukset valmennustyössä. Merkittäviä aikaansaannoksia kehittämistyön tuloksena ovat olleet maalivahtivalmennuksesta vastaavan henkilön palkkaus, valmennuksen hyvinvointi-mallin kehittäminen, yhteisöllisyyden parantaminen valmentajakerhon ja muiden tukitoimien avulla sekä toimet alueellisen yhteistyön parantamiseksi ja kehittämiseksi Pohjanmaan alueella. Lisäksi strategiasta löytyvät konkreettiset toimet valmentajien viihtyvyyden, jaksamisen ja motivaation edistämiseksi sekä välineistön ja resurssien määritykset laadukasta valmennustyötä tukevaksi.

Syntynyt uusi strategia ja toiminnanlinjaus antoi hyvät lähtökohdat uudistaa Vaasan Sportin maalivahtivalmennuksen kokonaisuutta kilpaikäluokissa ja sillä luotiin edellytykset lähteä kehittämään toimintaa ja kilpailukykyä. Tulevaisuudessa toimintamalleja ja sisältöjä voidaan skaalata myös kilpaikäluokkien ulkopuolelle.