Terveellisen ja turvallisen työympäristön vaikutukset työntekijöiden tyytyväisyyteen

Abstract

Työpaikoilla voidaan seurata työntekijöiden tyytyväisyyttä työpaikkaan esimerkiksi erilaisin kyselyin. Lisäksi Suomen lainsäädäntö ohjaa työnantajan toimintaa työpaikkojen sisäilmaongelmien ehkäisemisessä ja ongelmien ratkaisemisessa. Tyytyväisyys työtilaa kohtaan vaikuttaa työn mielekkyyteen ja sitä kautta työn tuloksellisuuteen. Työn tuloksellisuutta kehittäessä pitää kiinnittää huomiota työntekijöiden tyytyväisyyteen ja keskittyä myös tyytyväisyyden kehittämiseen. Tämä työ on työpaikalta tullut toimeksianto ja se on toteutettu Kajaanin ammattikorkeakoulun terveydenhoitajaopintojen kehittämistyönä. Kyselylle heräsi työpaikalla tarve, kun työtekijät olivat nostaneet esille erilaisia haasteita työtilaan liittyen. Kysely toteutettiin sähköisenä kyselynä, jonka tavoitteena oli kartoittaa Skoda Transtechin tehtaalla Riihen työtilassa työskentelevien työntekijöiden tyytyväisyyttä kyseiseen työtilaan, sekä kartoittaa mitkä tekijät ovat kyseisen työtilan haasteena sen viihtyvyydelle. Kyselystä saadut vastaukset ovat linjassa tuoreiden valtakunnallisten tutkimustulosten kanssa. Kyselyn avulla kartoitettiin työtilan kehittämistarpeita ja kyselyn perusteella työtilaa voidaan kehittää työkykyä ja työhyvinvointia tukevammaksi ja sitä kautta voidaan vaikuttaa työntekijöiden työhyvinvointiin.