Synnytysvalmennuksen toimintamallisuositus Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueelle
Rajaniemi, Emmi (2023)
Rajaniemi, Emmi
2023
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2023112932614
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2023112932614
Tiivistelmä
Covid-19-pandemia pysäytti monia terveysalankin toimintoja Suomessa. Pandemian aikana synnytysvalmennukset toteutettiin useissa terveydenhuollon yksiköissä etäyhteyden avulla ja synnytyssalivierailutkin korvattiin virtuaalisilla käynneillä. Myös tukihenkilön osallistumista raskauden ja synnytyksen aikaisiin käynteihin rajattiin. Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen tulosten mukaan synnytyspelkodiagnoosien määrä on noussut tasaisesti ja Covid-19-pandemian jälkeen kasvu on kiihtynyt. Vuonna 2011 synnytyspelkodiagnoosin sai 3 % kaikista synnyttäjistä, ja vuonna 2021 synnytyspelkodiagnoosin saaneita oli jo 11 %. Tutkimusten mukaan synnytyspelon hoidossa synnytysvalmennuksella ja tutkitun tiedon jakamisella on iso rooli.
Opinnäytetyön aihe on lähtöisin työelämätarpeesta. Opinnäytetyön tarkoituksena on tuottaa tutkittuun tietoon ja naislähtöisyyteen perustuva synnytysvalmennuksen toimintamallisuositus Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueelle. Opinnäytetyön tavoitteena on kehittää aikaisempien tutkimustulosten ja käytännön yhteistyön avulla synnytysvalmennusmalli.
Opinnäytetyö toteutettiin toiminnallisena tutkimuksena ja se jaetaan kahteen osaan: raporttiin ja tuotokseen. Opinnäytetyöhön sisältyi yhteistyökokoukset hyvinvointialueen neuvolatyöryhmän kanssa, joissa käsiteltiin alueen synnytysvalmennusten nykytilaa, luotiin katsetta tulevaisuuteen, sekä esitettiin toiveita ja ajatuksia synnytysvalmennusten toteutuksesta. Toiminnallinen kehittäminen tapahtui yhdessä työelämän toimijoiden kanssa tutkittuun teoriatietoon perustuen.
Synnytysvalmennuksen toimintamallisuositus sisältää kuusi osa-aluetta, joita ovat: Tiedon jakaminen lasta odottaville perheille, synnytysvalmennuksen järjestäminen, synnytysvalmennuksen sisältö, synnytyspelon seulonta ja hoito, synnytyssairaalaan ja synnytyksiä hoitavaan kätilöön tutustuminen, sekä yksilöllisten synnytystoiveiden laatiminen yhdessä terveydenhuollon ammattilaisen kanssa.
Opinnäytetyön tuotoksena kehitettyä synnytysvalmennuksen toimintamallisuositusta hyödyntämällä voidaan hyvinvointialueen asiakkaille tarjota tutkittuun tietoon perustuvaa, käytännön yhteistyössä kehitettyä synnytysvalmennusta. Tätä synnytysvalmennusmallia suositellaan hyödynnettäväksi myös muilla hyvinvointialueilla.
Opinnäytetyön aihe on lähtöisin työelämätarpeesta. Opinnäytetyön tarkoituksena on tuottaa tutkittuun tietoon ja naislähtöisyyteen perustuva synnytysvalmennuksen toimintamallisuositus Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueelle. Opinnäytetyön tavoitteena on kehittää aikaisempien tutkimustulosten ja käytännön yhteistyön avulla synnytysvalmennusmalli.
Opinnäytetyö toteutettiin toiminnallisena tutkimuksena ja se jaetaan kahteen osaan: raporttiin ja tuotokseen. Opinnäytetyöhön sisältyi yhteistyökokoukset hyvinvointialueen neuvolatyöryhmän kanssa, joissa käsiteltiin alueen synnytysvalmennusten nykytilaa, luotiin katsetta tulevaisuuteen, sekä esitettiin toiveita ja ajatuksia synnytysvalmennusten toteutuksesta. Toiminnallinen kehittäminen tapahtui yhdessä työelämän toimijoiden kanssa tutkittuun teoriatietoon perustuen.
Synnytysvalmennuksen toimintamallisuositus sisältää kuusi osa-aluetta, joita ovat: Tiedon jakaminen lasta odottaville perheille, synnytysvalmennuksen järjestäminen, synnytysvalmennuksen sisältö, synnytyspelon seulonta ja hoito, synnytyssairaalaan ja synnytyksiä hoitavaan kätilöön tutustuminen, sekä yksilöllisten synnytystoiveiden laatiminen yhdessä terveydenhuollon ammattilaisen kanssa.
Opinnäytetyön tuotoksena kehitettyä synnytysvalmennuksen toimintamallisuositusta hyödyntämällä voidaan hyvinvointialueen asiakkaille tarjota tutkittuun tietoon perustuvaa, käytännön yhteistyössä kehitettyä synnytysvalmennusta. Tätä synnytysvalmennusmallia suositellaan hyödynnettäväksi myös muilla hyvinvointialueilla.