Menestyksekäs itsensä johtaminen: Johtajan henkilökohtaiset motivaatiot ja kokemukset itsensä johtamisen taustalla

Abstract

Tämä opinnäytetyö tarkastelee miten yksilön itsensä johtamisen kyvyt, sisäiset motivaatiot ja elämänkokemukset vaikuttavat johtajuuden kehittymiseen ja siihen, miksi tietyistä henkilöistä tulee yritysjohtajia. Johtajaksi kasvaminen on monivaiheinen prosessi, jossa itseohjautuvuus, tavoitteellisuus ja henkilökohtaiset arvot ovat keskeisessä roolissa. Keskiössä ovat itsemääräämisteoria, sisäisen ja ulkoisen motivaation erot, muutosjohtamisen teoriat sekä johtajuuden tulevaisuudennäkymät. Tutkimus tuo esiin, kuinka itsensä johtaminen vaatii kykyä hallita tunteita, motivaatiota ja käyttäytymistä, ja kuinka nämä taidot heijastuvat yritysmaailmassa menestymiseen. Opinnäytetyön aineistonkeruu toteutettiin laadullisella menetelmällä. Laadullisessa tutkimuksessa haastattelimme kahta Pohjois-Savon alueella toimivaa toimitusjohtajaa. Haastattelut toteutettiin yksilöhaastatteluina 5.6.2024 ja 6.6.2024 välisenä aikana. Haastattelut toteutettiin teemahaastatteluina ja kysymyksiä oli 6 kappaletta. Menetelmänä käytettiin puolistrukturoitua tapaa mahdollistamaan keskustelun vapauden. Tutkittava osuus koostuu teoriasta ja kahden johtajan haastatteluista, joiden avulla selvitetään, miten heidän itsetuntemuksensa, vastoinkäymisten sietokykynsä ja taitonsa reflektoida omia kokemuksiaan ovat vaikuttaneet heidän johtajuutensa kehityspolkuihin. Tulokset osoittavat, että itsensä johtaminen ei ole vain henkilökohtainen kasvuprosessi, vaan merkittävä tekijä johtajien kyvyssä ohjata muita ja vastata työelämän vaatimuksiin. Tutkimus osoittaa, että johtajan henkilökohtaiset arvot ja motivaatio ohjaavat hänen päätöksentekoaan ja toimintatapojaan. Näiden sisäisten tekijöiden ymmärtäminen voi auttaa kehittämään itsensä johtamisen taitoja ja valmistautumaan paremmin johtotehtäviin. Työn tulokset tarjoavat arvokasta tietoa kaikille, jotka haluavat syventää ymmärrystään johtajuudesta ja kehittää valmiuksiaan yritysmaailman vaativissa olosuhteissa.