Hyppää sisältöön
    • Suomeksi
    • På svenska
    • In English
  • Suomi
  • Svenska
  • English
  • Kirjaudu
Hakuohjeet
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
Näytä viite 
  •   Ammattikorkeakoulut
  • Metropolia Ammattikorkeakoulu
  • Opinnäytetyöt
  • Näytä viite
  •   Ammattikorkeakoulut
  • Metropolia Ammattikorkeakoulu
  • Opinnäytetyöt
  • Näytä viite

Tiedolla johtamisen haasteet terveydenhuollon esihenkilöiden kokemina

Kaukokari, Mia (2025)

Avaa tiedosto
Kaukokari_Mia.pdf (519.6Kt)
Lataukset: 


Kaukokari, Mia
2025
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Näytä kaikki kuvailutiedot
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025052616224
Tiivistelmä
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa aiempaa tutkimustietoa terveydenhuollon esihenkilöiden kokemuksista tiedolla johtamisesta sairaalaympäristössä. Tavoitteena oli muodostaa kokonaiskuva terveydenhuollon esihenkilöiden kokemista haasteista ja käytännöistä esihenkilötyössä erityisesti tiedon saatavuuden, laadun ja hyödyntämisen näkökulmista.

Opinnäytetyö toteutettiin systemoituna kirjallisuuskatsauksena. Tiedonhaku tehtiin kansainvälisistä tietokannoista (CINAHL, PubMed ja ProQuest). Tutkimuskysymykseksi muodostui “Millaisia kokemuksia terveydenhuollon esihenkilöillä on tiedolla johtamisesta ja mitä haasteita he kokevat tiedolla johtamisessa sairaalaympäristössä?” Kirjallisuuskatsauksen aineisto muodostui kahdeksasta tutkimusjulkaisusta. Aineisto analysoitiin aineistolähtöisellä teemoittelulla.

Aineiston perusteella analysoitiin esihenkilöiden kokemuksia ja tiedolla johtamisen haasteita. Kirjallisuuskatsauksen tulokset osoittivat, että terveydenhuollon esihenkilöiden tiedolla johtamisen haasteet liittyvät erityisesti resurssien puutteeseen, organisaation rakenteisiin ja tiedonhallinnan käytäntöihin. Esihenkilöiden päätöksenteko on usein reaktiivista eikä systemaattista, ja suurimmat ongelmat koskevat tiedon saatavuutta, luotettavuutta ja oikea-aikaisuutta.

Tulosten perusteella terveydenhuollon esihenkilöiden tiedolla johtamisen haasteet liittyvät erityisesti resurssien niukkuuteen, tietojärjestelmien hajanaisuuteen, tiedon luotettavuuteen ja organisaatiokulttuurin rakenteisiin. Päätöksenteko esihenkilötyössä on usein reaktiivista, eikä tiedon systemaattinen hyödyntäminen ole vakiintunut osaksi johtamiskäytäntöjä. Esihenkilöt tarvitsevat tukea ja koulutusta tiedon tulkintaan, järjestelmien käyttöön ja tiedolla johtamisen soveltamiseen arjen päätöksenteossa.

Johtopäätöksenä voidaan todeta, että tiedolla johtamisen onnistuminen edellyttää selkeitä tukirakenteita, käyttäjäystävällisiä tietojärjestelmiä, johdon sitoutumista ja kulttuurista muutosta organisaatiossa. Esihenkilötyötä tukevat osallistavat rakenteet ja toimiva tiedonhallinta voivat edistää laadukasta ja vaikuttavaa päätöksentekoa terveydenhuollossa.
Kokoelmat
  • Opinnäytetyöt
Ammattikorkeakoulujen opinnäytetyöt ja julkaisut
Yhteydenotto | Tietoa käyttöoikeuksista | Tietosuojailmoitus | Saavutettavuusseloste
 

Selaa kokoelmaa

NimekkeetTekijätJulkaisuajatKoulutusalatAsiasanatUusimmatKokoelmat

Henkilökunnalle

Ammattikorkeakoulujen opinnäytetyöt ja julkaisut
Yhteydenotto | Tietoa käyttöoikeuksista | Tietosuojailmoitus | Saavutettavuusseloste