Hyppää sisältöön
    • Suomeksi
    • På svenska
    • In English
  • Suomi
  • Svenska
  • English
  • Kirjaudu
Hakuohjeet
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
Näytä viite 
  •   Ammattikorkeakoulut
  • Metropolia Ammattikorkeakoulu
  • Opinnäytetyöt
  • Näytä viite
  •   Ammattikorkeakoulut
  • Metropolia Ammattikorkeakoulu
  • Opinnäytetyöt
  • Näytä viite

Laatujohtaminen hyvinvointialueen ennaltaehkäisevissä terveyspalveluissa : fenomenografinen näkökulma johtajien käsityksiin

Ojala, Kirsi (2025)

 
Avaa tiedosto
Ojala_Kirsi.pdf (974.6Kt)
Lataukset: 


Ojala, Kirsi
2025
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Näytä kaikki kuvailutiedot
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025111227863
Tiivistelmä
Ennaltaehkäisevät terveyspalvelut ovat tärkeä osa hyvinvointialueiden toimintaa. Ne painottavat väestön terveyden ja hyvinvoinnin vahvistamista sekä sairauksien ehkäisyä, ja vaikutukset näkyvät usein vasta pitkällä aikavälillä. Tämä tekee laadun johtamisesta haastavaa. Tässä opinnäytetyössä kuvataan, miten johtajat näkevät ennaltaehkäisevien terveyspalveluiden laatujohtamisen ja sen tulevaisuuden hyvinvointialueella. Tavoitteena oli tuottaa uutta tietoa hyödynnettäväksi ennaltaehkäisevien terveyspalveluiden laatujohtamisen kehittämisessä hyvinvointialueilla selvittämällä johtajien käsityksiä siitä, millaista laatujohtaminen on, mitkä tekijät sitä edistävät tai vaikeuttavat, ja miten sitä voidaan kehittää.

Opinnäytetyössä käytettiin laadullista, fenomenografista lähestymistapaa, joka soveltuu käsitysten ja niiden vaihtelun tarkasteluun. Aineisto kerättiin puolistrukturoiduilla yksilöhaastatteluilla kuudelta hyvinvointialueen johtajalta organisaation eri tasoilta. Analyysi toteutettiin fenomenografisen analyysimenetelmän avulla ja sen perusteella tunnistettiin erilaisia käsityksiä laatujohtamisesta. Johtajien näkemykset vaihtelivat vastuualuetasosta, ammattitaustasta ja tarkastelunäkökulmasta riippuen.

Tulosten perusteella johtajat hahmottivat laatujohtamisen kokonaisvaltaisena prosessina, jossa pyritään tasapainoon vaikuttavuuden, tehokkuuden ja asiakaslähtöisyyden välillä. Keskeisiksi tekijöiksi nousivat tiedolla johtaminen, johdon sitoutuminen, henkilöstön osallistaminen sekä rakenteiden ja toimintakulttuurin merkitys. Laatujohtamista vaikeuttivat resurssien niukkuus, palveluiden hajanaisuus ja muutosten hallinta.

Havainnot täydentävät vähäistä aiempaa tutkimustietoa ennaltaehkäisevien terveyspalveluiden laatujohtamisesta, lisäävät ymmärrystä sen toteutumisesta hyvinvointialueilla ja tarjoavat suuntaviivoja käytännön kehittämistyöhön. Tulokset voivat tukea johtajia ja organisaatioita vahvistamaan laatujohtamisen käytäntöjä sekä edistämään ennaltaehkäisevien terveyspalveluiden vaikuttavuutta ja asiakaslähtöisyyttä tulevaisuudessa.
Kokoelmat
  • Opinnäytetyöt
Ammattikorkeakoulujen opinnäytetyöt ja julkaisut
Yhteydenotto | Tietoa käyttöoikeuksista | Tietosuojailmoitus | Saavutettavuusseloste
 

Selaa kokoelmaa

NimekkeetTekijätJulkaisuajatKoulutusalatAsiasanatUusimmatKokoelmat

Henkilökunnalle

Ammattikorkeakoulujen opinnäytetyöt ja julkaisut
Yhteydenotto | Tietoa käyttöoikeuksista | Tietosuojailmoitus | Saavutettavuusseloste