Haku
Viitteet 1-10 / 16
Osaamisen johtamisen kehittäminen oppilaitosympäristössä
(2021)
Ammatillisten oppilaitosten toimintaympäristön muutokset haastavat opettajien osaamista. Reformi vuonna 2018 ja oppivelvollisuuden muuttuminen 18- vuoteen saakka vuonna 2021 vaikuttavat opettajien
ja ohjaushenkilöstön ...
Integroitu kirjallisuuskatsaus etäjohtamisen vaikutuksista työhyvinvointiin
(2020)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia olemassa olevaa tietoa etäjohtamisen vaikutuksista työhyvinvointiin. Etäjohtaminen on lisääntynyt kehittyvän teknologian seurauksena, minkä vuoksi aihe on hyvin ajankohtainen.
Opinnäytetyö ...
Osaaminen ja sen ennakointi: Kartoituksen merkitys ruokapalveluiden osaamisen ennakoinnissa
(2020)
Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää millaista osaamista sekä Semma Oy:ssä, että yleisesti
ravintola-alalla ja ruokapalveluissa tulevaisuudessa tarvittaisiin ja kuinka osaamiskartoituksen avulla voitaisiin taata laadukasta ...
Osaamisen johtaminen: Case Koulutuskeskus Salpauksen auto- ja logistiikka-alalla
(2020)
Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia osaamisen johtamisen teoriaa sekä kartoittaa Koulu-tuskeskus Salpauksen auto- ja logistiikka-alan opettajien kokemusta osaamisen johtami-sesta. Tutkimus suoritettiin kyselytutkimuksena ...
Simulaatiopedagogiikan kehittäminen luonnonvara-alan ammatillisessa koulutuksessa, tapaustutkimus KPEDU
(2023)
Tämän tutkimuksellisen kehittämishankkeen tavoitteena oli simulaattoreiden tehokkaamman hyödyntämisen mahdollisuuksien tunnistaminen KPEDU Keski-Pohjanmaan ammatillisen koulutuksen luonnonvara-alan toimipaikassa Kannuksessa. ...
Työhyvinvoinnin kartoittaminen ja vaikutukset teollisessa ympäristössä
(2022)
Opinnäytetyössä tutkittiin työhyvinvointia ilmiönä ja sen eri vaikutuksia teollisessa ympäristössä. Tutkimuksen kohdeorganisaationa toimi Suomalainen teollisuusyritys, jossa työhyvinvoinnin ja sen kehittämisen koettiin ...
”Ei käydä lukuja lukujen vuoksi läpi” : TKI-henkilöstön kokemuksia esimerkillisestä talousjohtamisesta
(2022)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia Jyväskylän ammattikorkeakoulun tutkimus-, kehitys- ja innovaatiotoiminnan henkilöstön kokemuksia esimerkillisestä talousjohtamisesta. Työn tavoitteena oli selvittää, miten esimerkillinen ...
Lähiesihenkilöt suorituksen johtamisessa toisen asteen oppilaitoksessa
(2022)
Suorituksen johtaminen on tänä päivänä yksi keskeisin organisaation kilpailukykytekijä. Suorituksen johtamisella tavoitellaan organisaatiossa saamaan aikaan haluttuja tuloksia. Suorituksen johtaminen jaetaan neljään ...
Sähköasentajan osaamisen kehittäminen sähköalan yrityksessä : osaamisen tunnistaminen ja osaamistarpeen määrittäminen osana osaamisen johtamista
(2022)
Yrityksen kilpailukykyyn vaikuttavat monet asiat, joista yksi tärkeimmistä on osaava henkilöstö. Osaamisen kehittäminen ja ylläpitäminen on keskienen osa johtamista. Tavoitteellinen oppimisprosessin johtaminen edellyttää ...
Lean-ajattelun implementointi: Toimintatutkimus ICT-alan organisaatioon
(2022)
Useat organisaatiot ovat etsineet lean-ajattelusta ratkaisua toimintansa kehittämiseen ja kilpailukykynsä ylläpitämiseen jatkuvasti muuttuvassa ympäristössä. Lean-ajattelun implementointi on prosessi, joka edellyttää ...